诏安四都镇试行村党支书跨村任职模式 喜获成效

　　今年3月，漳州率先在全省启动村级组织换届选举和村主干职业化管理试点，利用这一契机，诏安县四都镇在山后村试行村党支书跨村任职模式，给这个后进村带来了可喜变化—— 村支书不再“就地取材”      

李志洪（中）入户听取村民意见。

　　在外人看来，诏安县四都镇山后村是名副其实的聚宝盆，有集体虾池300亩、滩涂600亩、村财收入上百万元。可是，守着聚宝盆，日子却过得闹心：地处三县交界，山后村宗族房派林立，村主干更替频繁；多项工作停滞不前；村民们虽热衷于推选本房人当干部，但也都觉得村里缺少一个有公心、有能力、有威望的带头人。

　　今年3月，抓住漳州率先在全省启动村级组织换届选举和村主干职业化管理试点契机，诏安县四都镇在山后村试行村党支书跨村任职模式，短短几个月时间就让这个后进村有了大起色。

　　隔壁村来的党支书

　　谁适合担任山后村新一届村党支书？四都镇党委成员一致看好时任林头村党支书的李志洪。李志洪是省人大代表、市劳模；在林头村做了15年的村支书，农村工作经验丰富；在周边几个村里威望较高，而且与山后村有着血缘、姻缘、人缘、地缘关系。

　　林头村与山后村仅一路之隔，自然条件相差无几，可前者却是全国计生协会先进单位、省级先进基层党组织。这说明，有一个好的带头人很重要。

　　为推进村党支书跨村任职，四都镇党委积极做好前期准备。由于土地征迁、“两违”整治、计生等多项工作难以突破，山后村原村党支书承受着较大的工作压力，镇党委领导便找他谈话、帮他分析利弊，最终他主动上门邀请李志洪到山后村参选。同时，镇党委因势利导，帮李志洪梳理山后村的发展现状、优势和前景。

　　不过，李志洪这村党支书当不当得上，最终还要由党员村民说了算。

　　4月12日，李志洪参加山后村党支部“两推一选”（指产生村党组织候选人的过程，即党员推荐、群众推荐，党内选举）。此前，李志洪在认真调查的基础上，精心准备了参选演讲，向在场的62名党员详细分析山后村存在的问题，并提出今后的工作思路，最终以56票的最高票当选。